В 1992 г. В России кушала предпринята первейшая попытка внедрить конструкцию артельную врачебной стажировки. К ней задумывали прийти за время восьми лет. В этом случае инициатива вызвала мощнейшее противодействие со стороны узких умельцев. Понятно и оно: ни одна душа не попытается неожиданно стать никчемным. В 2008 г. В Архангельске началась реализация Поморской программы. Данное единый общий план СГМУ и Норвежской медицинской ассоциации, направленный на образовательный ход. В старые добрые времена ученого СГМУ поставили проблему ознакомиться с процессом подготовки лекарей всенародную практики в Норвегии, проанализировать его функциональность да и попытаться внедрить в России.
В 2008-м Владимир Попов вместе с министром здравоохранения провинции Тромс Свейном Стейнертом написали проект да и получили грант. В 2009 году в мурманском да и архангельском университетах явились первые группировки лекарей всесторонней практики, в каковых под руководством наставников из Норвежской медицинской ассоциации оказались припасать докторов международного значения. Согласно заявлению Владимира Викторовича, руководящее отличие их подготовки в включая, что с наставниками они общались на одинаковых, а возникающие на практике проблемы обсуждали вместе. Учеба докторов в Норвегии ориентировано на опыты, а вот тренер – не арбитр, а организатор процесса, к примеру - моя ссылка.
А у нас зачастую случается ведь, что профессор на лекциях вещает несложным лекарям откуда-то поверх, да и академизм с фундаментальностью знаний в некой грани сводятся к идиотским вещам. Аналитики напротив медицинских работников общей стажировки Постепенно в России возникает все дольше докторов артельную практики, но менталитет у нас таков, что функционировать тесним специалистом – это почетно, уважаемо так что звучит гордо. А в исходной системе здравоохранения адский дефицит сотрудников. Причем между ныне работающих медицинских работников грандиозное их количество пенсионеров либо людей, приближающихся к пенсионному вырасту. – Деятельность там во много раз опаснее, – считает Владимир Викторович. – Бесспорно, по грандиозней доли доктора артельную стажировки имеют дело со шаблонными историями.
Однако же, очевидно, чаще сообщают спасибо хирургу за с успехом сделанную операцию, чем терапевту, коей ежедневно работает с взрослым потоком человечество, многократно сердитых. Такая работа связана с грандиозными психологическими нагрузками. Не каждый справляется. А молоденькие доктора после пробные полгода инициируют пытаться обнаружить себя в альтернативный секторы экономики медицины. На Западе признают: в изначальном звене действовать труднее. Настолько, к примеру, на севере Швеции порядка двадцать пять вакансий лекарей всенародную практики на сей денек откровенны. Есть свободные места и в сельской местности Норвегии. Но несмотря на все вышесказанное в стационаре но у нас, и у них все района города заняты. Но ведь служить медицинским работникам артельную стажировки там престижней, нежели у нас.
Настолько, так, например, возле 48 % всех без исключения врачей на Западе – врачи всесторонную практики. А у нас, ежели пересчитать всех, и участковых, так что терапевтов, так что педиатров, наберется только четверть от суммарного числа. – Удается, что превознесение тесного специалиста – это иллюзия, – убежден Владимир Попов. – Совершенно верно, ему предоставляется возможность выдать блестящую консультацию, но потому обстановка изменяется, да и выслеживать ее необходим один лечащий лекарь, каковому людей умеет довериться. Ну разумеется, на приятелем блюду трава вечно зеленее. Однако словно данная система фамильных врачей ляжет на русские реалии, достоверно сказать не велено, у нас ведь и количество население больше, да и дефицит бюджета, так что укомплектованность больниц только лишь в недалеком прошлом основания улучшаться.
Комментариев нет:
Отправить комментарий
Примечание. Отправлять комментарии могут только участники этого блога.